Davidas Hanakas Vakar popiet „YouTube“ pasirodė tradicinė mėnesinė ataskaita apie tai, kaip per pastarąsias 30 dienų sekėsi darbas su naujosios „Apple“ būstinės, vadinamos „Apple Park“, pažanga. Vaizdo įrašą galite pažiūrėti žemiau, nėra prasmės čia per daug diskutuoti apie jo turinį, nes kiekvienas gali jį pasižiūrėti pats. Šiuo metu visas kompleksas eina į pabaigą ir, vykdant statybos ir grunto darbus, iš esmės jau baigiamas statyti. Mažos darbuotojų grupės jau pradėjo kraustymąsi, o likusieji turėtų persikelti iki metų pabaigos. Po to tai pagaliau turėtų būti padaryta. Tačiau ar šis megalomaniškas projektas yra sėkmingas, ar tai tik vizijų išsipildymas, kurių toli gražu ne visi dalyvaujantys?
Statybos darbų pabaiga ir vėlesnis personalo bei medžiagų perkėlimas turėtų reikšti sėkmingą viso projekto, kurio gyvavimas prasidėjo prieš šešerius ilgus metus, užbaigimą. Tačiau labai gali būti, kad tokia laiminga pabaiga nepasikartos. Vieno moderniausių ir progresyviausių istorijoje pastatų užbaigimo euforija gali labai greitai išblėsti. Kaip paaiškėjo pastarosiomis savaitėmis, ne visi dalijasi bendru entuziazmu savo naujajai (darbinei) tėvynei.
Planuojant buvo akivaizdžiai galvojama apie darbuotojų komfortą. Kaip kitaip paaiškinti visą lydinčių pastatų žvaigždyną – nuo treniruoklių centro, baseino, poilsio zonų, restoranų iki pasivaikščiojimo ir meditacijos parko. Tačiau nebuvo gerai apgalvotas pačių biuro patalpų dizainas. Keletas „Apple“ darbuotojų leido suprasti, kad tiesiog nenori eiti į vadinamąsias atviros erdvės zonas ir nėra ko stebėtis.
Idėja popieriuje skamba daug žadanti. Atviri biurai skatins bendrauti, dalytis idėjomis ir geriau ugdys komandinę dvasią. Tačiau praktikoje dažnai taip nėra, o atvira erdvė veikiau yra neigiamų reakcijų šaltinis, dėl kurio galiausiai pablogėja atmosfera darbo vietoje. Vieniems toks susitarimas patinka, kitiems – ne. Problema ta, kad didžioji dauguma darbuotojų turėtų dirbti šiose erdvėse. Atskiri biurai bus prieinami tik vyresniajai vadovybei ir vadovybei, kuri bus toli nuo atvirų erdvių biurų.
Todėl susiklostė gana kurioziška situacija, kai kai kurios komandos iš naujai pastatytos štabo atsiskyrė ir arba liko ir liks esamo štabo pastate, arba išsireikalavo sau savo nedidelį kompleksą, kuriame dirbs komanda, netrukdoma kitų darbuotojų. Teigiama, kad tokį metodą pasirinko, pavyzdžiui, už „Axe“ mobiliojo procesoriaus architektūrą atsakinga komanda.
Ateinančiais mėnesiais bus labai įdomu pamatyti, kokie atsakymai į „Apple Park“ pasirodys. Jau dabar aišku, kad ne visi džiaugiasi naujuoju pastatu, nepaisant miestelio. Koks jūsų santykis su atvirų erdvių biurais? Ar galite dirbti šioje aplinkoje, ar jums reikia privatumo ir ramybės, kad galėtumėte dirbti? Pasidalinkite su mumis komentaruose.
„Manau, kad susijungimas būtų didelė klaida. Atvirkščiai, mes stengsimės išsaugoti pirminę Jablíčkára idėją, t.y. pažvelgti į temas nuodugniai. Svetainėje neturėtų atsirasti jokių spėlionių ar panašių dalykų, o grynai patikrinti faktai, nuomonės, analizės ar, pavyzdžiui, apžvalgos“, – priduria Zavřel.
O kas tiksliai tau nepatinka? Visa straipsnyje pateikta informacija paremta šaltiniais, todėl tai nėra prasimanymas. Visa kita - autorės nuomonė :)
Kai pradėjau skaityti straipsnį, pagalvojau, ar čia kaltės ieškojimas, bet kai sužinojau, kad kalbama apie kai kurių žmonių pasipriešinimą vadinamiesiems atvirų erdvių biurams, tenka sutikti. Laimei, niekada nedirbau atvirame biure – tai visada buvo biurai su keliais žmonėmis, su kuriais bendrauju, bet niekada nesijaučiau patogiai apsilankęs tokiame biure. Be to, sumažėjusio našumo atviroje erdvėje fenomenas labai protingai aptariamas ir paaiškinamas puikioje knygoje „Gilus darbas“ (rekomenduoju visiems, kurie mėgsta dirbti vertingą darbą ir nori išlaikyti sveikatą bei gerovę). Mano nuomone, „Apple“ yra novatoriška įmonė, tai gali būti „lizdo kūrimas“.
Jei OS sukurta protingai, tai nėra problema. Dirbu viename ir negaliu sekti. Nebėra triukšmo, niekas netrukdo jūsų darbui, priešingai. Visi, su kuriais jums reikia dirbti, yra ranka pasiekiami ir su jais galite bendrauti patogiau, nei tektų apeiti atskirus biurus. Svarbu, kad OS būtų gerai suprojektuota akustikos ir vietų išdėstymo požiūriu. Taip pat svarbios „telefono būdelės“, kuriose žmonės gali skambinti netrukdydami kolegoms. Turime keletą tokių nedidelių, akustiškai izoliuotų patalpų, kuriose žmonės gali skambinti ar rengti mikro susitikimus su kolegomis.
Taigi iš pradžių bijojau OS, bet šiandien jos nekeisčiau. Tačiau daug kas priklauso nuo jo kokybės.
OS man puikiai tinka, nes tinkamai išsidėsčius galima sėdėti bet kur ir man neturi trukdyti tai, kad kolega mėgsta visą laiką vėdinti, o aš tiesiog šąlau ir panašiai juokauju.